]红网双清站讯 记者 张雪珊 通讯员 李仙娥 何芬 姚琦

　　“我们在全办范围推行社区党建网格化管理，进一步加强社区党员管理，增强社区党组织的战斗力、凝聚力和号召力，探索出一条社区党建运行和管理的新路子，有效改善了社区党员管理难和作用发挥难等诸多难题。”6月18日，汽车站办事处党委书记高向中接受采访时侃侃而谈。

　　汽车站办事处是全市辖区面积最广，人口最多的街道办事处，面积4.5平方公里，约5万余人口。辖区内共有20个基层党组织，其中机关支部1个、社区支部8个、非公企业党委2个、非公企业党支部9个，共有党员900余名。

　　高向中说，随着经济社会的转型，下岗党员和流动党员大量涌现，社区党员数量不断增加，从2009年10月起，我们根据社区规模、党员分布情况等，探索对基层党建实行“网格化”管理，收到明显成效。自今年开展“基层组织建设年”主题活动以来，我们又不断完善，整体推进，按单位、小区、楼栋、院落、市场等不同形式，把全办8个社区划分为近90个党建网格，把所有社区党员纳入网格之中进行管理，做到不重复，无遗漏，着力破解基层党员人数多难管理的难题。同时，创新开展“四员”管理模式，破解社区党员管理、非公企业党员管理中的各种难题。

　　配备片区党建指导员，破解“重经济轻党建”的难题。在每个“网格”区域配备1名机关党员作为该区域党建指导员，负责指导所属各“网格”单位党建工作，形成由社区支部指导，以网格片区为区域的组织体系，将生活、工作在社区的各类党员全部纳入管理范围。

　　设置片区党建民情信息员，破解下情上不达的难题。在各片区选择1名有事业心、责任感强的居民党员作为信息员负责收集基层党员思想动态。民情信息员参与片区党建工作，协助党建指导员开展各项活动，努力化解在党组织生活、收取党费、综合治理等各种矛盾，并协助社区支部了解困难党员生活情况。

　　设置片区党建联络员，破解社区党员难以联系的难题。在每个片区设置1名身体好、资格老、热情高的老党员担任党建联络员，负责联络工作，尤其是联络改制企业党员。

　　设置片区非公企业支委委员，破解非公企业党员流动性难题。针对非公企业党员流动性大，不便于常驻固定开展党支部生活的情况，在辖区内法人代表不是共产党员的非公有制企业党支部派驻1名政治素质高、业务能力强的党员任支委委员，待非公企业党支部稳定之后，再将派驻的支委委员撤出非公企业党支部。

　　高向中认为，社会经济在发展，基层党组织建设也应该与时俱进。社区党建“网格化”管理是新时期提升基层党的执政能力的有效手段，是促进基层党组织发展的新模式。他表示，我们将继续加强和完善社区党建“网格化”工作，进一步夯实基层党建基础，提升社区党建水平，努力开创基层党建工作新局面。

　　[编辑：赵绍君]